Ведущий разработчик SAP Hybris Commerce

от 150000 до 200000
Строительный Двор
2020-05-29
Откликнуться

Строительный Двор - крупнейший поставщик строительных и отделочных материалов с 1993 года. 16 городов, 54 розничных магазинов, более 2 000 сотрудников.

У нас микросервисная архитектура и agile подход к разработке, нет менеджеров и начальников, у нас есть самоорганизованные команды.

Открытость экспериментам и новым инструментам.

Обязанности: Участие в разработке и запуске корпоративных приложений на базе SAP Hybris Commerce; Обсуждение процессов разработки и их оптимизации; Участие в оценке трудоемкости работ; Взаимодействие с командами по смежным направлениям.

Требования: Опыт в разработке под Hybris от 2 лет; Опыт работы от 2-х лет, в том числе c SAP Commerce от 1-го года на реальных проектах; Запуск проектов Hybris enterprise; Понимание Hybris архитектуры и методов реализации с использованием SOAP/REST/JSON; Наличие сертификации Hybris Core Developer или Hybris Commerce Developer; Знание английского языка на уровне Intermediate и выше; Опыт работы в Java, Spring core, Spring MVC, spring Security; Мотивация продолжать совершенствоваться в SAP Commerce и помогать развиваться коллегам; Знание принципов ООП и опыт применения шаблонов проектирования; Умение работать в команде, хорошая обучаемость, инициативность.

Будет плюсом: Наличие сертификатов по SAP Commerce (Hybris); Знания и опыт практического использования стека технологий SAP Commerce; Дополнительным преимуществом является опыт работы с Front-end (VueJS, Angular, ReactJS и т.п.)

Понимание процессов разработки (code review, unit-тестирование, управление релизами) и опыт работы на проектах с такими процессами Sprint integration, Spring Web-services, JSP, Solr, Swagger, Kibana, Dynatrace, docker, Azure/Amazon cloud, опыт автоматизации сборки проекта, unit/integration тестирование, статические анализаторы кода (sonar).

Условия: Стабильная «белая» заработная плата (по результатам собеседования); График 5/2 (время работы зависит от команду в которую вы попадаете, иногда возможно работать удаленно).

Оформление в штат компании с первого рабочего дня по ТК РФ; Система наставничества; Возможность посещать конференции, митапы и другие мероприятия за счет компании; Комфортный офис (удобные переговорки, слип-боксы, кофе-зоны); Компенсация обедов 50%; Корпоративы, тимбилдинги, дни настольных игр; Дополнительный официальный день отпуска за каждый год работы в компании.

Стань частью нашей команды Мы ждём твоё резюме


Не подходит? Поищите в каталоге!


Москва: случайные вакансии


Реклама