Frontend Developer

до 218500
Группа Компаний Астрал
2020-05-25
Откликнуться

АО «Калуга Астрал» — одна из крупнейших IT-компаний в России (входим в ТОП-100), официально представлена в 9 регионах страны, головной офис в Калуге.

Разрабатываем и внедряем цифровые решения по направлениям : Сервисы для взаимодействия с контролирующими органами; Электронный документооборот; Информационная безопасность; Информатизация медицины; Высоконагруженные информационные системы; Решения на базе технологий искусственного интеллекта и больших данных.

Фронтенд нашей мечты : В своих проектах использует современный React-стек; Работал со state-менеджерами (Redux, Mobx и т.д.)

; Знает, что такое Context API, React Hooks, и с чем это едят; Взаимодействует с бэкендом по Rest API или GraphQL; Следит за код-стайлом (ESLint, StyleLint, Prettier).

В своих командах мы регулярно проводим ревью и делимся опытом.

Любим и пишем тесты с использованием Jest, Enzyme и Cypress.

Каждую неделю проводим внутренние мини-митапы, посещаем крупные конференции (HolyJS, Rolling Scopes, Frontend Conf).

Если у тебя есть крутые идеи — дерзай, мы постоянно развиваемся и любим фидбэк от своих разработчиков : ) Используем в работе React, Redux, Apollo, GraphQL, NextJS, Webpack, Styled-components, PostCSS.

Ищем кандидата, который : Отлично знает HTML5 и CSS, современный JavaScript (ES2019); Имеет опыт разработки интерфейсов и создания анимаций, обладает навыками современной адаптивной верстки, знаком с препроцессорами и постпроцессорами; Знает на базовом уровне Git, Node.js, npm, Webpack, Babel; Имеет опыт использования ReactJS (также возможен Angular, Vue) с вариациями стека; Понимает концепцию Flux, современных подходов к хранению данных (Flux/Redux/MobX/MST); Знает, как работает ReactJS изнутри, имеет опыт работы с популярными UI-китами; Имеет опыт оптимизации производительности современных SPA, настройки Production-версии решения; Обладает знанием технического английского языка для работы с документацией.

Приветствуется : Наличие собственных проектов и участие в open-source проектах.

Как работает внутреннее IT-комьюнити: Все разработчики состоят в гильдиях, в рамках которых проводятся митапы, холивары, juniors party, челленджи и прочие активности.

По каждому технологическому направлению у нас организованы техсоветы, в которые можно обратиться за помощью в решении сложных вопросов.

Для обучения новичков используем систему менторинга: за каждым junior-разработчиком закрепляется опытный наставник, который помогает наиболее эффективно и быстро развиваться.

По согласованию с руководителем каждый разработчик в нашей компании может повысить свой грейд путём прохождения переаттестации.

Преимущества работы в компании : Интересные, сложные и амбициозные задачи, современные технологии и актуальные подходы к разработке; Прозрачная система мотивации и грейдов в компании; Квартальные и годовые премии по результатам работы; Повышение квалификации и обучение за счет компании, посещение профильных конференций; Изучение английского языка; Оплачиваемые командировки по всей стране и за границу; Современный офис в центре города.

Кафе и кофейня в здании офиса; Свободный доступ к снэкам и кофемашине на кухне офиса; Скидки и специальные условия от партнеров по дисконт-карте сотрудника.

Условия работы : Итоговая зарплата по результатам собеседования; Официальное оформление, выплата зарплаты — 2 раза в месяц; Удалённая работа.


Не подходит? Поищите в каталоге!


Калуга: случайные вакансии


Реклама