Специалист по массовому подбору персонала

Договорная
beeline
2022-01-24
Откликнуться

Основные требования: высшее образование; опыт подбора персонала от 1 года (опыт подбора персонала в ритейл приветствуется) высокий уровень коммуникативных навыков; личные качества: организованность, ответственность, пунктуальность, умение работать с большим объемом информации; аналитические способности, готовность работать в режиме многозадачности уверенный пользователь ПК Основные задачи: организация мероприятий по привлечению кандидатов (в т.ч. нестандартные методы) в Офисы продаж; разработка рекламной и PR-поддержки HR-бренда; проведение отбора и оценки кандидатов (массовый подбор); сопровождение кандидатов при оформлении на работу; подготовка аналитических отчетов.

Мы предлагаем: Льготная мобильная связь; ДМС; Скидки в компаниях-партнерах; Профессиональное обучение и развитие; Инновации; Команда профессионалов; BeeFREE В Билайн мы развиваем и поддерживаем здоровую и безопасную рабочую среду.

Каждый сотрудник соблюдает Кодекс поведения, внутренние правила компании и придерживается принципов деловой этики.

Мы поступаем честно и этично как по отношению к друг другу, так и к нашим внешним партнерам.

Присоединяйся


Не подходит? Поищите в каталоге!


Екатеринбург: случайные вакансии


Реклама